SEB banko mažmeninės bankininkystės vadovas Virginijus Doveika pristatė įmonių apklausą, kuri rodo, jog verslas vis dar gyvena budėjimo režimu ir didelių teigiamų pokyčių nesitiki. Gera žinia – daugiau nei ketvirtadalis Lietuvos įmonių šiais metais žada priimti daugiau žmonių ir tik 4 proc. žada mažinti darbuotojų skaičių.
Rusija svarbą praranda
Prognozuojama, kad Rusijos BVP susitrauks 4 proc., tačiau tai optimistinis scenarijus. G.Nausėdos teigimu, kai kurios prognozės rodo ir galimą 12 proc. Rusijos BVP kritimą.
G.Nausėdos teigimu, euro zona stagnuos. Europos centrinio banko priemonės vargu ar duos rezultatų 2015 m. „Apie eksporto į Rusijos galimybes nėra net ko kalbėti. Metų pradžioje prasidėjusios vežėjų problemos šią rinką visiškai uždarė. Šiais metais Rusija pasitrauks iš savo, kaip didžiausios Lietuvos eksporto rinkos, pozicijos“, – teigė G.Nausėda.
Prognozuojama, kad Rusijos BVP susitrauks 4 proc., tačiau tai optimistinis scenarijus. G.Nausėdos teigimu, kai kurios prognozės rodo ir galimą 12 proc. Rusijos BVP kritimą.
„Mūsų eksportas į JAV ir Kiniją buvo nelabai patrauklus, kol doleris buvo silpnas euro atžvilgiu. Tai daugeliui gamintojų šias rinkas darė nepatrauklias. Situacija pradėjo smarkiai keistis 2014 m. viduryje. Įmonės pradeda atsigręžti į šią rinką“, – teigė ekonomistas.
Į klausimą: „Kur garantijos, kad doleris toliau stiprės euro atžvilgiu?“, G.Nausėda atsakė, kad JAV atotrūkis nuo euro zonos, planai didinti palūkanas ir kiti faktai rodo, kad doleris turi pakankamai geras galimybes išlaikyti užimtas pozicijas ar net stiprėti.
Atlyginimai auga, bet atotrūkis milžiniškas
Švedijoje, Vokietijoje ir Jungtinėje Karalystėje vidutinis atlyginimas kiek mažesnis nei 4 tūkst. eurų. Lietuvoje jis yra 683 eurai.
„Nuo šių metų sausio 1 d. galime lengviau lyginti savo atlyginimus su kitų euro zonos valstybių. Iš darbuotojų pusės ekonominis spaudimas darbdaviams turėtų sustiprėti“, – teigė G.Nausėda.
Švedijoje, Vokietijoje ir Jungtinėje Karalystėje vidutinis atlyginimas kiek mažesnis nei 4 tūkst. eurų. Lietuvoje jis yra 683 eurai.
Ekonomisto skaičiavimu, jei atlyginimai augtų taip, kaip iki šiol, po 5 proc. per metus, Švedijos lygį pasiektume per 69 metus.
Graikijos lygį, kur vidutinis atlyginimas siekia 1731 eurus, Lietuvai pasivyti prireiktų dviejų dešimtmečių.
„Atlyginimai priklausys ir nuo darbo našumo didėjimo, kurį lems mūsų narystė euro zonoje. Taip pat didės investicijos iš užsienio. Taip darbo užmokesčio sąnaudos produkcijos vienetui mažės.
TAIP PAT SKAITYKITE: Vytautas Kaikaris ieško 25 naujų darbuotojų: vidutinė alga – 1,6 tūkst. eurų
Kol kas Lietuvą investicijoms renkasi mažmeninės prekybos įmonės, tačiau tikiuosi, kad ir gamybinėms įmonėms mūsų šalis bus patraukti. Faktai rodo, kad kuo daugiau užsienio kapitalo šalyje, tuo didesni atlyginimai“, – teigė G.Nausėda.
Darbuotojų atleidinėti nežada
Tik apie 5 proc. įmonių galvoja apie darbuotojų mažinimą. 29 proc. įmonių Lietuvoje žada įdarbinti daugiau žmonių.
SEB bankas jau trečius metus iš eilės vykdo mažųjų įmonių apklausą. Trijose Baltijos šalyse apklausiama apie 6 tūkst. įmonių. Apklausa vykdyta praėjusių metų pabaigoje.
„Du trečdaliai įmonių mano, kad vidaus rinka ir toliau liks pagrindinė. Lietuvoje kas trečia įmonė planuoja plėtrą užsienyje“, – teigė V.Doveikia.
Tik apie 5 proc. įmonių galvoja apie darbuotojų mažinimą. 29 proc. įmonių Lietuvoje žada įdarbinti daugiau žmonių.
Visų šalių įmonės apkarpė savo investicinius planus. Didžiausias nuosmukis buvo Estijoje. Visai neinvestuoti žada trečdalis įmonių.
TAIP PAT SKAITYKITE: Daugumos darbuotojų algos šiemet didės, tačiau bus ir nuskriaustųjų
„Lietuvoje žemės ūkio sektorius laukia ES paramos, transporto sektorius keičia savo planus arba jau didžiąsias investicijas darė pernai“, – minėjo V.Doveika.
