Prenumeratoriai žino daugiau. Prenumerata vos nuo 1,00 Eur!
Išbandyti
2019 06 19

Žaidėjų išpardavimas – kokį grandiozinį planą sugalvojo „Lakers“?

„Los Angeles Lakers“ matuoja, kad LeBrono Jameso ir Anthony Daviso gali neužtekti kito sezono triumfui NBA. Kalifornijos ekipa nori atlaisvinti pinigus dar vienam maksimaliam kontraktui.
LeBronas Jamesas
LeBronas Jamesas / „Scanpix“ nuotr.

ESPN šaltiniai praneša, kad Los Andželo klubas verčiasi per galvą, kad atlaisvintų 32 mln. JAV dolerių, kuriuos skirtų naujo žaidėjo algai.

Oficialiai „Lakers“ sudėtyje dabar yra likę tik penki žaidėjai ir tris iš jų yra siekiama parduoti – tai Mo Wagneris, Isaacas Bonga ir Jemerrio Jonesas.

Iš tų, kurie baigė šį sezoną, komandoje liktų tik LeBronas Jamesas ir Kyle'as Kuzma.

„Lakers“ nori įgyti antrojo NBA naujokų biržos rato šaukimų, kad galėtų gauti nebrangių, bet talentingų žaidėjų už minimalų atlygį.

Iš trijų ant prekystalio išdėliotų žaidėjų daugiausiai vertas yra M.Wagneris, kuris pernai buvo pašauktas 25-as.

„Instagram“ nuotr./Anthony Davisas ir LeBronas Jamesas suvienijo jėgas
„Instagram“ nuotr./Anthony Davisas ir LeBronas Jamesas suvienijo jėgas

Komandos gali už šaukimus per metus daugiausia mokėti 5,2 mln. „Lakers“ jau išleido 1,5 mln už I.Bongą, todėl jiems liko 3,7 mln.

Tiesa, nuo liepos 1 dienos klubas gautų naujus 5,6 mln. išleisti šaukimams ir galėtų suderėti su komandomis, kad už įsigytus šaukimus atsiskaitys vėliau.

Kontraktas su Anthony Davisu oficialiai įsigalios liepos 6 dieną. „Lakers“ bando į šiuos mainus įtraukti trečią komandą, kuri galėtų padidinti žaidėjo atlyginimą iki 125 proc. Taip „Lakers“ liktų 32,5 mln. naujo žaidėjo atlyginimui. A.Davisas greičiausiai turėtų atsisakyti 4,1 mln. vertės premijos, kad šis planas pavyktų.

Pranešti klaidą

Sėkmingai išsiųsta

Dėkojame už praneštą klaidą
Reklama
Kai norai pildosi: laimėk kelionę į Maldyvus keturiems su „Lidl Plus“
Reklama
Kalėdinis „Teleloto“ stebuklas – saulėtas dangus bene kiaurus metus
Reklama
85 proc. gėdijasi nešioti klausos aparatus: sprendimai, kaip įveikti šią stigmą
Reklama
Trys „Spiečiai“ – trys regioninių verslų sėkmės istorijos: verslo plėtrą paskatino bendradarbystės centro programos