Netgi jų asmeninis gyvenimas tampa paskalų objektu. O kam kada nors buvo įdomus asmeninis kada ir aukšto lygio vadybininko gyvenimas? Vis dėlto, ypač tokiu metu kaip dabar, kai abejojama kiekvienu verslo principu, verta pasidomėti, ar žavieji lyderiai taip pat neturėtų būti... na, kompetentingi?
Man labai patiko INSEAD organizacinį elgesį tyrinėjančio docento Gianpiero Petriglieri komentaras, publikuotas Vadybos atradimų akademijos (angl. Academy of Management Discoveries) tinklapyje.
Man tai pasirodė stebėtinai tikslus akademinių ir praktinių gebėjimų derinio apibendrinimas, kuris padeda suprasti, kodėl kai kurie žmonės tiesiog valdo įmonę ar organizaciją, o kai kurie, atrodo veržliai šuoliuoja pirmyn ant stebuklingų žirgų. G.Petriglieri paaiškina, kaip tyrimai aiškiai parodo skirtumą tarp dviejų asmenybės tipų.
