Ji kviečia konkurse dalyvauti visas šalies profesinio mokymo įstaigas ir jų partnerius – įmones bei organizacijas, kuriose įgyti profesiją galima mokantis pameistrystės būdu.
„Pameistrystė – tai sparčiai populiarėjanti mokymosi forma, kai dalį laiko mokiniai mokosi profesinio mokymo įstaigoje, kurioje įgyja teorinių žinių, o dalį laiko dirba įmonėje – realioje darbo vietoje“, – sako asociacijos vadovas Vytautas Zubras.
Jo teigimu, besimokantieji tokiu būdu gali įgyti praktinių žinių, kurių pageidauja darbdaviai.
„Be to, įmonės sudaro su jais pameistrystės darbo sutartis, tad mokiniai gauna ne tik stipendiją, bet ir atlyginimą. Dažnai pameistriai, įgiję kvalifikaciją, lieka dirbti įmonėje, kurioje mokėsi, todėl įmonės pameistrystę vertina kaip patrauklų būdą parengti reikalingus specialistus ir spręsti su kvalifikuotų darbuotojų trūkumu susijusias problemas“, – teigė Alytaus profesinio rengimo centro direktorius.
Konkurso nugalėtojai bus išrinkti trijose kategorijose – „Metų pameistrio“, „Metų profesijos meistro/profesijos mokytojo“ ir „Metų darbdavio/įmonės“.
Teikti paraiškas konkursui galima iki gegužės 24 dienos.
