Šiuo metu Lietuvos darbo biržai laikinai vadovauja Albertas Šlekys. 17 metų Lietuvos darbo biržos direktoriaus pareigas ėjęs Vidas Šlekaitis dėl aplaidumo darbe buvo atleistas kovo pabaigoje.
Pretendentas į Lietuvos darbo biržos vadovo postą privalo turėti aukštąjį universitetinį arba jam prilygintą išsilavinimą, ne mažesnę kaip 5 metų vadovavimo patirtį, mokėti anglų kalbą, išmanyti šalies įstatymus, reglamentuojančius gyventojų užimtumo garantijų įgyvendinimą darbo rinkoje, socialinių įmonių veiklą bei kita, skelbiama Valstybės tarnybos departamento (VTD) tinklapyje.
Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos Personalo skyriaus vyriausioji specialistė Inga Nastajūtė BNS sakė, jog norinčiųjų dalyvauti konkurse dokumentai priimami iki kitų metų sausio 5 dienos – 14 kalendorinių dienų nuo konkurso paskelbimo.
VTD tinklalapyje teigiama, kad Lietuvos darbo biržos direktorius yra tiesiogiai pavaldus socialinės apsaugos ir darbo ministrui ir atskaitingas ministerijos kancleriui bei viceministrui.
Lietuvos darbo biržos vadovo konkursą Socialinės apsaugos ir darbo ministerija buvo paskelbusi praėjus keliems mėnesiams po V.Šlekaičio atleidimo – birželio 10-ąją, tačiau vėliau šį konkursą ministerija paskelbė negaliojančiu.
Tuomet ministerijos atstovai teigė, kad sustabdytas konkursas bus atnaujintas baigus Darbo biržos pertvarką, be to, priimant sprendimą atsižvelgta į Valstybės kontrolės ir ministerijos Vidaus audito skyriaus pastabas dėl Darbo biržos veiklos.
Lietuvos darbo birža padeda ieškantiems darbo žmonėms įsidarbinti, aprūpina darbdavius reikiama kvalifikuota darbo jėga, įtraukia registruotus darbo biržoje asmenis į gyventojų užimtumo programas, moka bedarbiams nedarbo draudimo išmokas.
Nedarbas Lietuvoje per mėnesį išaugo 0,8 procento ir gruodžio 1 dieną siekė 11,7 procento.
