„Alibaba“ pranešė suformuosianti specialų komitetą, kuris imsis veiksmų, kad užkirstų kelią priekabiavimui ir kitiems seksualiniams nusižengimams.
Komitetą sudarys 5 aukšto rango vadovės moterys, o jam pirmininkaus bendrovės vadovo pavaduotoja žmogiškųjų išteklių reikalams.
Šis komitetas savo ruožtu suburs grupę, kuri nagrinės darbuotojų skundus ir gautą informaciją apie tokius nusiskundimus. Bendrovė sukūrė specialų elektroninio pašto adresą ir karštąją liniją, kuria galės kreiptis darbuotojai, nukentėję nuo priekabiavimo ar smurto darbe.
Be to, pranešime spaudai teigiama, kad bendrovė ketina organizuoti specialius mokymus ir tobulinti darbuotojų elgesio kodeksą darbo vietoje.
Sprendimas sukurti šias struktūras ir kitas priemones buvo priimtas atlikus vidinį incidento tyrimą, kai viena bendrovės darbuotoja apkaltino savo vadovą, jog jis per verslo susitikimą privertė ją išgerti didelį alkoholio kiekį, o vėliau ėmė priekabiauti.
Šis incidentas sukėlė didžiulį bendrovės darbuotojų atsaką: daugiau nei 6 tūkst. žmonių pasirašė laišką, kuriame prašė imtis veiksmų kovojant su tokiais atvejais.
Incidentas įvyko „Alibaba City“ padalinyje, kuris iš parduotuvių pristato maisto produktus.
„Alibaba“ pirmininkas ir generalinis direktorius Danielis Zhangas pareiškė, kad darbuotojų saugos užtikrinimas yra pagrindinis bendrovės prioritetas, todėl ketina įgyvendinti nulinio seksualinio elgesio toleravimo politiką ir panaikinti besaikio gėrimo kultūrą.
