Anot jo, Lietuvos banke bus įdarbinta didelė dalis buvusių komisijų narių, tačiau tikrai ne visi.
„Po sujungimo mes apskritai kalbame apie iki 30 proc. žmonių atsisakymą. Realiai žmonių skaičius Lietuvos banke išaugs, bet bendroje sumoje per tris institucijas sumažėjimas bus 30 proc., nuo 120 iki 150 žmonių“, – sakė centrinio banko vadovas.
Anot jo, atlikus struktūrinę „Lietuvos banko“ pertvarką, bus kuriama kokybiškai nauja bankų priežiūros institucija.
„Priežiūriniai dalykai yra tobulinami ir tai yra nenutrūkstamas procesas. Iš tikrųjų, kai buvo pateiktas įstatymų paketas dėl priežiūros institucijų sujungimo, tai Lietuvos bankas buvo to paketo stūmėjas, kad jis greičiau išvystų dienos šviesą. Pagal tą paketą mes dabar pertvarkome savo vidinę struktūrą, tai yra suteikiame daugiau turinio nueinant nuo formaliosios pusės. Bus specializuoti padaliniai, kurie vertins atskiras rizikos grupes“, – dėstė V.Vasiliauskas.
Anot jo, kontrolė bus stiprinama taip, kad tokius atvejus, kaip finansinės machinacijos „Snore“ būtų lengviau ir greičiau pastebimos.
„Bus atrankos sistema patobulinta, kad kiek įmanoma greičiau užsidegtų raudonos lemputės ir galėtume išvengti tokios situacijos, su kuria dabar susidūrėme „Snoro“ banko atveju“, – sakė V.Vasiliauskas.
Anot Lietuvos banko vadovo, šiuo metu Lietuvos bankas turi pakankamai įstatyminių galių tinkamai vertinti bankų veiklą, tačiau problema, kaip visada, lieka žmonės.
„Viską lemia kadrai. Čia nieko naujo nėra“, – sakė centrinio banko vadovas.
