Jie pakviesti dalyvauti programoje po beveik du mėnesius trukusios atrankos iš 118 kandidatų. Pirmąjį pusmetį programos dalyviai perims patirtį iš VšĮ „Versli Lietuva“ projektų vadovų įvairiose su eksporto plėtra susijusiose veiklose. Nuo liepos 1 d. taip pat pradedama atranka įmonių, kurios pageidauja priimti programos dalyvius vykdyti konkrečias eksporto užduotis ar projektus vėlesniuose projekto etapuose.
„Tikiu, kad pažintis su verslo ir eksporto plėtros vadybos, rinkodaros, verslo skatinimo ir kitomis pažangiausiomis praktikomis projekto dalyviams atvers kelius sėkmingai karjeros pradžiai Lietuvos versle. Ugdydami aukšto lygio eksporto plėtros specialistus, didiname savo šalies konkurencingumą. Projekto dalyviams linkiu įgytas žinias sėkmingai pritaikyti įgyvendinant savo verslo idėjas“, – teigia LR ūkio ministras Evaldas Gustas.
„Džiaugiamės, kad pavyko pritraukti talentingus jaunuolius, kurie atrankos metu demonstravo ypatingą motyvaciją tapti eksporto specialistais, – teigia VšĮ „Versli Lietuva“ generalinė direktorė Lina Vaitkevičienė. – Toks didžiulis susidomėjimas programa nuteikia labai optimistiškai ir tikime, kad programos „Sparnai“ tikslus – atskleisti jaunam talentingam žmogui karjeros galimybes smulkiose ir vidutinėse regionų įmonėse ir ugdyti kompetentingus eksporto lyderius, kurie ateityje užtikrins Lietuvos eksporto plėtrą – pavyks įgyvendinti dėka šių jaunų žmonių entuziazmo.“
Pilotiniame programos etape atrinkta 16 talentingiausių ir kitus reikalavimus atitinkančių dalyvių. Dalyvių amžius nuo 22-ejų iki 28-erių, dominuoja pabaigę studijas Vilniaus universitete, Kauno Technologijos Universitete, keletas dalyvių prie programos prisijungė studijas baigę užsienio aukštosiose mokyklose. „Programa „Sparnai“ patraukė dėl kelių galimybių: perspektyvaus darbo, tobulėjimo dalyvaujant mokymuose, mentoriaus pagalbos, pažinties su kelių verslo įmonių, įkurtų Lietuvoje, veiklos ypatybėmis bei sprendimo, kokia ekonomikos šaka galėtų būti patraukliausia tolimesnėje karjeroje,“ – teigia Tadas Vaicekauskas, „Sparnų“ dalyvis šiais metai baigęs Ekonomikos bakalauro studijas KTU.
Prasidėjus pirmajam dalyvių ugdymo etapui, „Versli Lietuva“ kartu su Lietuvos pramonininkų konfederacija (LPK) pradeda Lietuvos įmonių atranką, kurios pageidauja vienai rotacijai, truksiančiai pusę metų, priimti programos dalyvius. „Prie kolektyvų įmonių, kurios bus atrinktos dalyvauti programoje, prisijungs profesionaliai atrinkti, talentingi ir entuziastingi jauni darbuotojai. Jie jau turės praktinės eksporto plėtros patirties, išmanys įmonių konkurencingumo aspektus tarptautinėse rinkose ir bus pajėgūs dirbti su konkrečia eksporto užduotimi ar projektu,“ – projekto naudą įmonėms įvardina Robertas Dargis, Lietuvos pramonininkų konfederacijos prezidentas.
Įmonės, pageidaujančios prisijungti prie programos, turi būti smulkaus ir vidutinio verslo subjektas, veikiantis regione, orientuotis į eksportą, siūlyti lietuviškos kilmės produktus ar paslaugas, įmonėje turi dirbti ne mažiau nei 10 žmonių, numatyti įmonės finansinį indėlį dalyvio ugdymui. Įmonės, kurioms bus pasiūlyta priimti programos „Sparnai“ dalyvius, paaiškės iki šių metų spalio mėnesio.
Jaunųjų eksporto lyderių programos partneriai: LR Ūkio ministerija, Lietuvos pramonininkų konfederacija.
